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Du modèle Take Time à la santé mentale : s-peers s'engage pour le bien-être de ses collaborateurs

Cependant, une véritable reconnaissance et une culture durablement performante ne peuvent être instaurées qu'à travers des avantages flexibles qui placent l'individu au centre des préoccupations.
Sven Knöpfler dans l'univers avec deux astronautes portant respectivement les logos SAP et DATABRICKS
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Du monde SAP à l'univers des données – avec Databricks comme copilote

Les personnes ayant une famille sont confrontées à un plus grand défi que les autres lorsqu'elles choisissent une entreprise appropriée. Comment c'est...
Visuel Interview Kirsten Nachtmann
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Atteindre ses objectifs avec le lever du soleil et la force du leadership : la formule du succès de Kirsten

Les personnes ayant une famille sont confrontées à un plus grand défi que les autres lorsqu'elles choisissent une entreprise appropriée. Comment c'est...
Entretien avec Julian Both
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De l'idée à la réalisation : plongée dans le monde de la gestion de projet avec Julian

Les personnes ayant une famille sont confrontées à un plus grand défi que les autres lorsqu'elles choisissent une entreprise appropriée. Comment c'est...
Article de blog sur les tendances de l'analyse avec l'auteur Eric Trumm
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Tendances Analytics 2025 : Quelles tendances sont là pour durer ?

Christopher – Consultant Google Cloud Platform chez s-peers AG – a participé à un atelier sur...
Christopher Maier se tient là et sourit à la caméra, à côté le titre : Google Earth Engine - Témoignage
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Atelier Earth Engine sur Google

Christopher – Consultant Google Cloud Platform chez s-peers AG – a participé à un atelier sur...
Des vacances à l'expatriation : comment la Suisse est devenue la nouvelle patrie de notre consultant, Steven sourit à la caméra
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Des vacances à l'émigration : comment la Suisse est devenue la nouvelle patrie de notre consultant

Notre consultant senior en entreposage de données chez s-peers AG - partage son expérience de son déménagement de Saxe-Anhalt à Munich...
Work-Life-Balance chez s-peers Yvonne, Head of Marketing & Insights, partage ses stratégies pour concilier famille et carrière
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Work-Life-Balance chez s-peers : Yvonne partage ses stratégies pour concilier famille et carrière

Les personnes ayant une famille sont confrontées à un plus grand défi que les autres lorsqu'elles choisissent une entreprise appropriée. Comment c'est...
Image de contribution Avenir de SAP BusinessObjects BI
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L'avenir de la suite analytique sur site "SAP BusinessObjekts BI" est désormais dans le cloud !

Prenez la bonne direction ! Mise à jour d'octobre 2023 : SAP a décidé,...
Annonce SAP Datasphere
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SAP Announcement : La SAP Datasphere

La gestion cohérente des données à long terme est un défi complexe pour les entreprises, car...
Entretien avec Michael Romandie Roundtable
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Nouvelles de Suisse romande : La Channel Counselor Roundtable, y compris Get Together

Il y a des nouvelles de Suisse romande ! Le directeur Michael May était...
Contribution Interview Michael-Comp Framework
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🏅 Distinction SAP : le SAP-Competency Framework désigne s-peers AG comme BTP Advanced Partner

s-peers AG est reconnue comme partenaire SAP BTP Advanced :