La nouvelle solution de planification et de simulation pour l'ETP et les coûts de personnel est désormais disponible dans le SAP® Store

s-peers AG étend sa présence dans le SAP® Store en proposant une solution avancée de planification de la RTT et des coûts de personnel. Cette solution innovante permet aux entreprises de planifier efficacement leurs ressources en personnel tout en gardant un œil sur les coûts associés. La structure modulaire de la solution permet une adaptation flexible aux besoins les plus divers des entreprises.

De nouvelles dimensions dans la planification et le contrôle des coûts du personnel

La solution se divise en deux modules principaux : la planification du personnel et la planification des coûts du personnel. La planification du personnel comprend des fonctions de création de nouveaux postes, de mutation ou de licenciement, ainsi qu'une possibilité de simulation pour les ETP (équivalents temps plein), basée sur les objectifs de croissance et le taux de fluctuation pour les deux prochaines années.

Le deuxième module est consacré à la planification des coûts du personnel, dans lequel il est possible de planifier les coûts, y compris le salaire de base, les primes et les paiements uniques, sur la base de la planification de la RTD. De plus, ce module permet d'intégrer le calcul de l'AVS / AI et offre une fonction de simulation des frais de personnel qui tient compte des augmentations de salaire potentielles pour deux années consécutives.

Pour tous les modules, s-peers offre en outre la possibilité d'enregistrer, de charger et d'adapter séparément les simulations, ce qui est complété par un reporting prédéfini avec les données de planification et de simulation, sous forme de graphiques et de tableaux.

La saisie des données se limite aux données de base existantes, ce qui permet d'éviter les erreurs de saisie. Cette caractéristique intuitive, combinée à une interface conviviale, facilite considérablement la navigation et l'utilisation de la solution.