SAP Analytics Consultant für Quereinsteigende (M/W/D)

Deine Aufgaben

  • Konzeption und Entwicklung von Applikationen in SAP Analytics – vornehmlich Cloudcomputing (wie z. B. der
    SAP Analytics Cloud oder Data Warehouse Cloud)
  • Erstellung von Reports und Dashboards
  • Entwicklung neuer SAP-Anwendungen im Reporting & Analytics-Umfeld
  • Weiterentwicklung bestehender SAP-Anwendungen (Aufbau und Unterhalt)
  • Verantwortung in Form von Projekt-oder Teilprojektleitung
  • Erstellung funktionaler und technischer SAP Analytics Design-Entwürfe
  • Unterstützung beim Prototyping für Pre-Sales
  • Fehleranalyse plus 2nd und 3rd Level Support
  • Sicherstellung des internen und externen Wissenstransfers: Erstellung sowie Anpassung von SAP Analytics-Trainings, Anleitungen und Entwicklungsrichtlinien

Dein Profil

  • 2 – 5 Jahre Berufserfahrung mit IT-Bezug (z.B. in Applikations-Entwicklungsprozessen)
  • Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Business Intelligence
  • Erfahrungen in der Datenanalyse: Analytische Denkweise und gutes Datenverständnis
  • Gutes Verständnis für relationale Datenbanken (z. B. SQL-Datenbanken)
  • Kenntnisse der objektorientierten Programmierung: Script- und Programmiersprachen (Beispiele: ABAP, R, Python oder JavaScript)
  • Verständnis für komplexe Sachverhalte und Business Prozess Umgebungen (z.b. Projektmanagement)
  • Erfahrungen im Bereich SAP
  • Sprachkenntnisse: gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, jede andere Sprache willkommen
  • Softskills: Team-Player, Open Mindset, ständige Lernbereitschaft und gute Kommunikationsskills

Wir bieten

  • Inhaltlich interessante und innovative Projekte
  • Attraktive Perspektiven für Deine Karriere und persönliche Entwicklung
  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Mobiles Arbeiten
  • Flache Hierarchien und offene, teamorientierte Arbeitskultur mit viel Gestaltungsspielraum
  • Work-Life-Balance – in einer Region mit hohem Freizeitwert

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HR-Kontaktperson
Luise Weller

Luise Weller

Managerin Recruiting & Employer Branding
jobs@s-peers.com

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